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问题 工伤出院需要些什么资料?
释义
    工伤出院需要保留:诊断证明、住院病历、费用明细和缴费票据。诊断证明可找主治医师开具,并加盖公章;住院病历需持伤者身份证原件、办理人身份证原件到病案室复议(收费);缴费票据在办理出院手续后领取;持缴费票据在”打印住院明细“的窗口办理即可。
    工伤出院要从医院开具的证明如下:
    1、如果是工伤出院的话,那么需要办理出院手续和医疗费报销手续;
    2、出院的时候要注意存留的证明资料有:诊断证明、住院病例、费用明细和缴费票据等;
    3、如果工伤需要评残的话,那么需要找医生开具初诊证明或准备初诊病历复印件。
    社会保险行政部门受理工伤认定申请后,根据审核需要可以对事故伤害进行调查核实,用人单位、职工、工会组织、医疗机构以及有关部门应当予以协助。职业病诊断和诊断争议的鉴定,依照职业病防治法的有关规定执行。对依法取得职业病诊断证明书或者职业病诊断鉴定书的,社会保险行政部门不再进行调查核实。
    职工或者其近亲属认为是工伤,用人单位不认为是工伤的,由用人单位承担举证责任。
    劳动能力鉴定和工伤伤残鉴定一样吗?
    劳动能力鉴定和工伤伤残鉴定不一样。主要的区别为:
    1、确定的时间不同,劳动能力鉴定在伤情发生后应立刻进行,而伤残鉴定应在治疗终结后进行;
    2、提出鉴定的时间和机关不同,劳动能力鉴定由劳动者或家属或单位向劳动部门提出,而伤残鉴定一般由公安机关提出等;
    3、目的不同,劳动能力鉴定在于确定损伤本身的严重程度,而伤残鉴定在于评判治疗终结后的伤残程度对受害人工作、生活、社交能力的影响程度。
    法律依据:《工伤保险条例》第十八条提出工伤认定申请应当提交下列材料:
    (一)工伤认定申请表;
    (二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;
    (三)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。
    
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更新时间:2024/12/26 6:42:14