暑假工离职工资规定最晚多长结清？-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	暑假工离职工资规定最晚多长结清？
释义	一般是在办理劳动关系解除时一次性结清劳动者的工资，有少数地区规定用人单位应当自劳动关系解除之日起三个工作日内一次付清。法律依据：《工资支付暂行条例》第九条劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
随便看	信用卡逾期1万会被起诉吗? 银行信用卡逾期一万多会被起诉吗？信用卡逾期一万以下怎么办欠了信用卡6个月会有什么后果信用卡欠6个月不还有什么严重后果欠了信用卡6个月后果是什么信用卡逾期6个月会被起诉吗？欠了信用卡6个月严重后果是什么欠了信用卡6个月产生什么后果欠了信用卡8个月现在还不起后果有哪些信用卡欠6个月有什么严重后果信用卡欠款6个月暂时还不上会被拘留吗欠了信用卡6个月现在还不起产生什么后果信用卡欠款7个月破产还不上会被拘留吗信用卡欠6天还不上会产生什么后果信用卡拖欠7个月利息太多会怎样信用卡透支逾期6个月还能用吗信用卡逾期六个月会怎样信用卡欠债8个月未还会怎样信用卡逾期六个月会有什么后果信用卡欠债7个月没能力还会怎样信用卡拖欠6个月没有偿还能力会怎样信用卡拖欠15个月还不上会有什么后果信用卡欠款6个月后会坐牢吗？信用卡拖欠6万好几个月了对家人的影响有哪些 third nation currency provision third nation treatment third of exchange Third Parties third party third party third party third party acting in good faith third-party attachments third-party beneficiary third party beneficiary third-party beneficiary third party bill of lading third-party claim Third-Party Claim third-party claimant third party claim proceeding third party clause Third party complaint third party complaint third party dispute settlement procedure third party in litigation third party insurance third party interests third party intervention

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。