停休是不让上班了吗-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	停休是不让上班了吗
释义	法律分析：停休不是不让上班。停休是指休息天加班，工资的计算是按照平时工资的两倍来发放。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第四十四条有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：（一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；（二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；（三）法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
随便看	佛山低保残疾人社会保险补贴收费吗佛山取消低保业务需要什么材料佛山社保费最新最低缴费标准？佛山延期低保业务收费吗佛山申请低保业务在哪办理佛山申请低保业务需要什么材料佛山取消低保业务受理条件有哪些珠海最低生活保障业务申请在哪办理佛山市医疗保险缴费基数佛山市职工社保缴费基数佛山社保的缴费基数佛山市最低工资标准2022 佛山最低工资标准2021年 2023年佛山最低工资标准是什么呢 2023年佛山最低工资标准 2022年佛山市最低工资标准佛山市最低工资法律问题 2023年佛山市最低工资标准是多少 2023年佛山市最低工资标准是什么呢佛山市基本薪资标准2022？ 2023年佛山市最低工资标准 2023年佛山最低工资标准是多少 2023年最新佛山最低工资是多少 2023年法律规定佛山最低工资 2021年佛山社保缴费基数是多少 inventory inventory certificate inventory check inventory control inventorying of enterprise property and auditing of capital inventory of merchandise at the beginning of the period inventory of merchandise at the end of the period inventory of nontariff barriers inventory of products at the beginning of the period inventory of products at the end of the period inventory of property inventory on seizure inventory profits and losses inventory short and over inventory statement inventory turnover ratio inveracity inverse condemnation invest invest invest invest and buy shares in a stock-holding enterprise or institution invest emotionally investgation of evidence investigate

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。