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问题 雇佣关系雇主要承担多少责任 -法律知识
释义
    法律分析:
    雇员从事雇佣活动时受伤的,雇员如果没有过错的,不承担责任。由雇主承担赔偿责任,如果雇员有过错的,和雇主共同承担责任。
    法律依据:
    《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》 第十一条 雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害,雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的,赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任,也可以请求雇主承担赔偿责任。雇主承担责任后,可以向第三人追偿。
    
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更新时间:2024/12/25 3:23:54