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劳务合同有没有期限限制
释义
劳务合同通常有一定的期限限制。劳务合同是一种短期或长期的合同,涉及服务提供者(如家政服务员、建筑工人、维修人员等)与雇主之间的雇佣关系。劳务合同的期限可以是固定期限,如1个月、3个月、6个月、1年等;也可以是无固定期限,即没有明确的终止时间。
劳务合同的具体期限受到劳动法的限制。根据《劳动合同法》,劳务合同的最长期限不得超过5年。同时,劳务合同的签订双方需要遵循平等、自愿、协商一致等原则,并且应当订立书面合同。
该内容由 陈德文律师 和 微办案 共创回答
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更新时间:2025/4/2 1:00:56