什么情况下算加班 -法律知识-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	什么情况下算加班 -法律知识
释义	法律分析：法律规定，国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。因此，劳动者正常工作时间以外被延长的工作时间，是加班。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。第三十八条用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。
随便看	我已辞职单位却不停社保离职暂时没工作社保怎么办离职没签合同可以随时走吗平安不辞职直接走有什么影响离职后保险中断了怎么办平安不辞职直接走有什么影响离岗不离职什么意思上班时候没有保险离职后可以要吗保险公司不给离职打什么电话欠跟借的区别欠和借有什么区别吗借条和借据哪个更好借据好还是借条好是借条好还是欠条好借和借给的区别？借条好还是欠条好借钱给朋友是写借条好还是欠条好？借条好还是欠条好借据和借条哪个好欠跟借的不同是什么朋友借钱打借条好还是欠条好朋友说写好借条是否就一定有效？是借条好还是欠条好一般来说借条的含义是什么意思张律师是二手房合同的事? Deposition2 deposition procedure deposit money deposit of a copy of a work deposit of formal instrument deposit of instrument of ratification deposit of microorganisms deposit of title deeds deposit of title deeds deposit of treaty deposit on contracts deposit on oath depositor power of appointment power of appointment power of appointment and removal power of appointment trust power of arrest power of attorney power of attorney power of attorney power of attorney power of attorney Power of attorney power of attorney for civil agency

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。