| 问题 | 顺丰社保公司交多少 -法律知识 |
| 释义 | 法律分析: 1.养老保险: 个人缴费根据职工本人上一年度月平均工资(最低数为上年全市职工工资的60%; 2.医疗保险:单位10%,个人2%+3元; 3.失业保险:单位1%,个人0.2%; 4.工伤保险:根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率,在0.5%~2%之间; 5.生育保险:单位0.8%,个人不交钱。 法律依据: 《中华人民共和国社会保险法》 第一条 为了规范社会保险关系，维护公民参加社会保险和享受社会保险待遇的合法权益，使公民共享发展成果，促进社会和谐稳定，根据宪法，制定本法。 第二条 国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。 |
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