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问题	独生子女假期规定
释义	法律客观：《女职工劳动保护特别规定》第七条，女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假；怀孕满4个月流产的，享受42天产假。
随便看	可以以不见孩子拒绝支付抚养费吗不支付抚养费可以不给探视权么？不付抚养费是否可以拒绝探视孩子抚养费不给会怎样孩子不出抚养费我有探视权吗不让探望孩子就可以不给抚养费吗？不给抚养费孩子起诉强制执行法院怎么判给了抚养费不让看小孩接孩子怎么办有出抚养费对方不给看孩子有什么办法不给抚养费不让看孩子犯法吗？儿子抚养费不给会怎么样外商独资企业股东变更条件是什么外商独股企业变更董事需要哪些材料没能力拿到抚养费怎么办没能力拿到抚养费怎么办? 不给抚养费就可以去见孩子吗不给抚养费还想见孩子是否可能抚养费不给不让看孩子怎么办？出抚养费却不能见孩子怎么办？不给抚养费不让看孩子，怎么办不给抚养费不让见孩子应该怎么办抚养费不给法院会强制执行吗？抚养费不给会强制执行吗不给抚养费强制执行有用么孩子不给抚养费法院如何强制执行 case involving foreign interests case involving relegated execution case involving swindling of state properties case involving the violations of rules case in which a person is unjustly charged or sentenced case law Case Law case law Case law case law case law book case law system caseload case method case mortality rate case not privately prosecuted case number case of abducting and trafficking people case of absconding with funds case of administrative compensation case of a new type case of appeal case of appeal by the private prosecutor case of arrest of ship case of bankruptcy liquidation

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法律客观：