| 问题 | 职工生育保险由谁缴纳生育保险费 |
| 释义 | 职工参加生育保险的，由用人单位来按照国家规定缴纳生育保险费，职工个人不需要缴纳。如果单位为职工缴费满一定年限，职工具有生育子女等情形的，可以依法享受生育保险待遇。 一、职工做人流有补贴吗？ 企业职工人流也是有补贴的。人流也属于流产的一种，根据相关法律法规，女职工流产后，携带相关证明到当地社会保险经办机构办理手续，可以领取到生育津贴和报销生育医疗费。职工应当参加生育保险，由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费，职工不缴纳生育保险费。已缴纳生育保险费的，职工享受生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴。 二、无业人员生孩子政府有补贴吗 目前对于无业人员生育保险规定：生育保险是指由用人单位缴纳生育保险费，建立生育保险基金，用来保障职工和职工未就业的配偶在生育、实施计划生育手术等情况下能享受国家规定的生育保险待遇的一项社会保险。用人单位已经足额缴纳生育保险费，职工累计参加生育保险满一年的可享受生育保险待遇，即符合条件的可享受生育医疗费、计划生育医疗费以及生育津贴待遇。 三、单位五险可以只交生育险吗 不可以。生育保险具体的费用需要由用人单位来承担，而作为职工其实是不需要缴纳生育保险的。当然要是没有与单位建立劳动关系的，也就是属于个体户或者自由业者，那么是不允许参加生育保险。而在符合生育保险报销条件的时候，自然也是可以享受到相应的生育保险待遇。目前在我国，不管是女职工还是男职工都是可以享受生育保险待遇，但前提都是要满足了规定的条件。 【本文关联的相关法律依据】 《中华人民共和国社会保险法》第五十三条 职工应当参加生育保险，由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费，职工不缴纳生育保险费。 第五十四条 用人单位已经缴纳生育保险费的，其职工享受生育保险待遇；职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。所需资金从生育保险基金中支付。 生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴。 第五十六条 职工有下列情形之一的，可以按照国家规定享受生育津贴： （一）女职工生育享受产假； （二）享受计划生育手术休假； （三）法律、法规规定的其他情形。 生育津贴按照职工所在用人单位上年度职工月平均工资计发。 |
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