入职不满一月就提前多久辞职-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	入职不满一月就提前多久辞职
释义	法律分析：劳动者入职一个月后是可以辞职的，提前三十日书面通知用人单位即可。如果是在试用期的，提前三日通知即可。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
随便看	过世的老人清偿遗产的债务人怎么办逝者欠债，该如何处理？死后怎样清偿遗产债务死者遗留债务如何处理如何解决逝者债务问题？欠债人过世，遗产能否弥补欠款？债务人有遗嘱有效吗遗嘱补助人去世怎么申报停发遗嘱中的债务有效吗遗嘱补助人去世怎么申报停发？死后和谁合葬写遗嘱有用么 -法律知识自己生前写的遗嘱死后要公证吗对自己死后埋葬问题可以写遗嘱吗？合葬遗嘱要和前夫合葬会不会侵权遗嘱是死后才生效吗？遗嘱是死后才生效嘛？遗嘱死后才有效吗死者写的遗嘱会有效吗？亲笔写的遗嘱没有公证去世后有效吗丧葬费立遗嘱有效吗房屋遗嘱怎么写才有效如何办理遗嘱赠与房产房产赠与遗嘱怎么写才有效老人房屋赠与遗嘱怎么写怎样办理遗嘱赠与房产 early prediction of violations against the law early predictive method of Glueck's juvenile delinquency early prevention early retirement benefit early schools of law early stage early stages of development early substantive test early warning earmark earmark a fund for its specified purposes only earmarked deposits for taxes earmark of mortgage earned income earned premium earnestly request earnest money earnest money contract earnest money for probation earnest payment earn foreign exchange earning capacity earning power earnings earnings and profits tax

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。