问题 | 月薪4000五险一金扣多少? |
释义 | 法律分析:根据国家规定,雇主应按照员工的工资总额的一定比例为员工缴纳社会保险费和住房公积金。具体比例因地区和政策不同而有所差异。 法律依据: 1.《中华人民共和国社会保险法》第十四条规定:单位应当按照国家规定为职工缴纳社会保险费,职工应当按照国家规定缴纳社会保险费。 2.《中华人民共和国住房公积金管理条例》第七条规定:单位应当按照职工工资总额的一定比例缴纳住房公积金。 3.《中华人民共和国个人所得税法》第三十条规定:工资、薪金所得以月为纳税期限,应当在当月发放的当日起至次月十五日内申报并缴纳个人所得税。 总之,单位应当按照规定为职工缴纳社会保险费和住房公积金,个人所得税也应按照法规及时缴纳。具体扣除金额应根据当地政策执行。 |
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