网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
用工单位能否将劳动者退回劳务派遣单位 ?
释义
法律分析:
用工单位可按过失性辞退和无过失性辞退(情势变更情形以外的其他两种情形)将劳动者退回劳务派遣单位。
【法律依据】:
《中华人民共和国劳动合同法》 第六十五条 被派遣劳动者可以依照本法第三十六条、第三十八条的规定与劳务派遣单位解除劳动合同。被派遣劳动者有本法第三十九条和第四十条第一项、第二项规定情形的,用工单位可以将劳动者退回劳务派遣单位,劳务派遣单位依照本法有关规定,可以与劳动者解除劳动合同。
随便看
贪2000元判多少年
诈骗5000万判多少年
诈骗2000万怎么判
诈骗1千万判多少年
诈骗一百多万判多少年
诈骗500万判刑几年
诈骗500万元判刑几年
诈骗150万判几年
合同诈骗150万被判多少年?
诈骗150万判多少年 -法律知识
骗150万判多少年
贪污1000万判多少年?
合同诈骗罪150万判多久
诈骗1500万能判多少年
诈骗160万能判多少年
合同诈骗罪150万能判多久
诈骗罪500万判多少年
诈骗2亿判几年
集资诈骗27万判几年
集资诈骗6000万判多久
非法集资1000多万一般判多少年
集资诈骗罪4000万怎么处罚
集资诈骗一千万判多久
集资诈骗判刑多长时间
非法集资60万判几年
personam
personam, in
persona non-grata
persona non grata
persona non grata
persona standi in judicio of an enemy alien
personate
personation
personation
personator
person authorized to use a patent
person being reported against
person bound to furnish support
person capable of disposition
person causing the injury
person chiefly held responsible
person chiefly in charge
person convicted of grave crime
person creating a legal person
person creating an artificial person
person declared dead
person declared missing
person declared missing or dead
person directly liable
person directly responsible
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2025/3/11 11:12:02