公司扣罚工资是否合法？-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	公司扣罚工资是否合法？
释义	法律分析：不合法，在用人单位扣一个月工资时，劳动者可以解除劳动合同，要求单位支付未发放工资并要求单位支付经济补偿金。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者工资。
随便看	营业执照名字不能用怎么办淄川城区未来5年规划法律问题治安管理处罚法属于什么法律赌博属于治安还是刑事刑事执行职能主要包括治安管理处罚法是什么时候开始实施的治安管理条例是什么赌博属于治安还是刑事什么是刑事处罚和治安处罚治安处罚的性质是什么？治安处罚属什么性质的处罚治安管理处罚法和刑法的区别治安管理处罚法是什么意思治安处罚属于什么刑事处罚和治安处罚有什么区别治安处罚属于什么中华人民共和国治安管理处罚法是什么刑事处罚和治安处罚有什么区别天津拍卖合同纠纷告人步骤怎么走天津消费纠纷起诉时间多长时间天津租房合同纠纷诉讼时间多长时间天津房租纠纷诉讼时间是多少天天津房屋租赁合同纠纷起诉去哪个法院户口可以迁到亲戚家吗户口能迁到亲戚家吗犯罪结果犯罪结果尚未发生犯罪结伙犯罪解剖学犯罪精神病学犯罪经济原因犯罪经验犯罪具体情节犯罪客观方面的要件犯罪客体犯罪控制系统犯罪良性转化犯罪率犯罪目的犯罪能力犯罪倾向犯罪倾向性犯罪情感犯罪情节犯罪情境犯罪情绪犯罪人犯罪人的分类犯罪人的一贯表现犯罪人格

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。