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问题
工厂是否必须给员工缴纳五险嘛?
释义
根据法律规定劳动者与用人单位之间存在劳动关系,用人单位就必须为劳动者缴纳社保也就是五险一金,我国《劳动法》《社会保险法》都明文规定。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第七十二条 用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。第五十条 用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。
随便看
试用期涵盖在劳动合同期限内
劳动合同试用期的期限主要包括哪些条款
劳动合同试用期不得超过几个月
劳动合同期限不满3个月的不得约定试用期
如果用人单位在劳动合同当中仅约定试用期的,该期限将被直接视为劳动合同期限
试用期包含在劳动合同期限内,劳动合同仅约定试用期的,试用期不成立?
根据我国劳动法的规定,试用期最长不应超过
劳动合同中试用期条款的性质是
试用期包含在劳动合同期限内劳动合同仅约定试用期的试用期不成立该期限为劳动
试用期包含在劳动合同期限内对么为什么
劳动合同期限是2年,试用期应该是多久
劳动合同期限2年试用期
期签订劳动合同2年试用期为多久
两年劳动合同的试用期是多长时间?
劳动合同2年试用期属于试用期吗
劳动合同两年期限,试用期几个月
两年劳动合同的试用期是多久
两年劳动合同试用期是多久
2年劳动合同一年试用期包括几天?
两年劳动合同的试用期是多久?
劳动合同的试用期应当是多长时间
两年劳动合同试用期是多久?
劳动合同试用期为两年吗?
劳动合同期限是2年的话,试用期最长多久
签订两年劳动合同的试用期为多久
doctorial
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Doctor of Philosophy
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更新时间:2025/5/30 16:56:31