2023向老板讨要工资的办法-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	2023向老板讨要工资的办法
释义	法律分析: 工伤认定后继续上班受法律保护。工伤认定后，工伤职工未解除劳动合同的，仍然应当继续在单位工作。其中停工留薪期期间劳动者不需要上班。法律依据: 《中华人民共和国劳动合同法》第三十条用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。
随便看	我是女方要诉讼离婚孩子五岁了女孩，会判给我吗？我想离婚，孩子四周岁，会不会判给女方？分居期间孩子一直女方抚养,起诉会判给谁？离婚四岁女孩判给谁？孩子从4个月到6岁都是爷爷奶奶带大的，夫妻俩要离婚，女方把孩子带走了，爷爷奶奶有权向女方要抚养费嘛？两个孩子离婚可以都判给女方吗离婚两个孩子能都判给女方吗起诉后分居期间谈恋爱 -法律知识分居多久可以起诉分居半年后起诉判离几率有多大分居多久可以起诉？分居两年后是否需要起诉？分居多久可以起诉吗分居半年后起诉判离的几率大吗分居半年后起诉判离的几率大不大分居两年可以起诉吗分居是不是会对起诉离婚有影响一旦起诉离婚后要分居吗分居多长时间对起诉离婚有影响分居八年了起诉可以一次离掉吗谈分居协议到期会有什么后果？提交了离婚诉讼可以合理分居吗起诉离婚后可以提出分居吗原被告婚姻期间长期分居感情不和分居两年会离婚吗分居一年二次起诉会判离吗 -法律知识 delegated powers delegated unit delegates' credentials committee delegate to the soldiers' congress delegate without the right to vote delegation delegation of administrative power delegation of authority delegation of powers delegation of power to lower levels delegation to the National People's Congress delegative norm delegative orders delegatus non potest delegare delegatus non potest delegare de lege ferenda de lege lata deleterious deliberate deliberate deliberate and decide deliberate deception deliberate falsification Deliberate Ignorance deliberate in a formal meeting

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。