劳动法规定未成年可以签合同吗？-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	劳动法规定未成年可以签合同吗？
释义	可以。依情况定，十六周岁以上，未满十八岁可以签正式的劳动合同。年满十六周岁未满十八周岁的劳动者，属于未成年工，国家对未成年工实行特殊劳动保护。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第十五条禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。文艺、体育和特种工艺单位招用未满十六周岁的未成年人，必须遵守国家有关规定，并保障其接受义务教育的权利。第五十八条国家对女职工和未成年工实行特殊劳动保护。未成年工是指年满十六周岁未满十八周岁的劳动者。
随便看	煤矿股权转让协议怎么写煤矿权转让合同怎么写? 矿业权出让收益分成比例? 煤矿权转让合同怎么写矿业权出让收益分成比例离婚协议财产分配怎么写协议离婚财产该怎么分配协议离婚财产如何分配协议离婚房产证更名需要哪些手续矿权出让收益确定矿权出让收益确定生产口罩需要哪些证件生产口罩需要哪些证件口罩生产需要什么证口罩生产需要什么手续可以生产? 生产口罩需要什么手续什么资质生产口罩需要什么手续什么资质生产口罩需要办理哪些手续？企业年报逾期了有什么后果公司年报逾期怎么办报假警什么后果公司是财团法人吗财团法人和社团法人的不同财团法人和社团法人的不同？社团法人和财团法人的区别 -法律知识 seismic sea wave seize seize and deliver to the police seize an offender and deliver him or her to the public security organ seize back seized seize drugs and traffickers seize illegal income seize part of the properties seize property seize public land seizer seize smuggled goods seize smugglers and smuggled goods seizin seizin in fact seizin in law seizor seizure seizure seizure seizure seizure of all properties seizure of contraband seizure of drugs and traffickers

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。