干了14天走了有工资吗 -法律知识-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	干了14天走了有工资吗 -法律知识
释义	法律分析：试用期内不想干了，如果是按照正常的辞职程序辞职的，是可以拿回之前的工资的。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第二十条劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。
随便看	甘肃的抢劫罪是什么情况甘肃抢劫罪及抢夺罪的区别到底甘肃抢夺罪和抢劫罪不同在哪里甘肃抢夺罪、抢劫罪有哪些区别抢劫和盗窃的量刑区别盗窃罪和抢劫罪的量刑盗窃罪和抢劫罪的区别是什么偷窃罪和抢夺罪的区别盗窃罪抢夺罪抢劫罪的区别有哪些？怎么区分盗窃罪和抢劫罪？安徽抢劫罪跟抢夺罪不同有什么抢劫罪与抢夺罪如何区分安徽抢夺罪抢劫罪有啥差异抢劫罪跟抢夺罪差别是什么安徽抢夺罪、抢劫罪不同之处抢劫罪与抢夺罪有多少差别安徽抢夺罪及抢劫罪差别有何安徽抢劫罪跟抢夺罪都有何差别抢劫罪和抢夺罪具体有哪些不同安徽抢夺罪抢劫罪差别是几种抢劫罪和抢夺罪有什么不同安徽抢夺罪与抢劫罪怎么样分别抢劫罪和抢夺罪的不同是啥抢夺罪与抢劫罪有多少差别抢劫罪和抢夺罪要如何区分 nature of motive nature of the business nature of wound and disability nature preservation zone nature reserve nature reserve protection law Naufrage nautical assessor nautical chart nautical mile naval agreement naval attache naval authorities naval base naval blockade naval capture naval civilian naval court naval court-martial naval force naval hegemony naval law naval mission naval noncommissioned officer naval officer

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。