| 释义 |
法律分析：根据《工伤保险条例》及《劳动保障监察条例》，用人单位应为劳动者缴纳工伤保险费，发生工伤后，应按照国家有关规定支付工伤保险待遇，其中包括丧葬费。具体标准由国务院财政部门与社会保险行政部门制定并公布，根据不同情况有不同的标准。但不同地区之间标准存在差异，部分地区标准偏低，导致劳动者无法得到合理的工伤保险待遇。
法律依据：
1.《工伤保险条例》第十四条：因工作原因死亡的职工，其用人单位应当支付丧葬补助金和死亡补助金。
2.《劳动保障监察条例》第十七条：用人单位应当依法缴纳工伤保险费，为劳动者提供工伤保险待遇。
3.《劳动保障监察条例》第四十六条：实行工伤保险的用人单位未按照规定缴纳工伤保险费，拖欠工伤保险金等，由劳动保障行政部门责令限期改正，可以处以罚款等行政处罚。
4.《国务院关于修改〈工伤保险条例〉的决定》第二十四条：丧葬补助金的标准由省、自治区、直辖市人民政府规定，并报国务院财政部门和社会保险行政部门备案，不得低于当地城镇居民人均可支配收入的十个百分点。
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