| 释义 |
从上个单位辞职到新单位中间五险一金停了4个月需不需要补上？不补对以后有没有影响？？不需要补上，不补对以后没有影响。因为缴费年限是累计计算的，补缴或不补缴全凭个人意愿。辞职后保险自动解除，形成缴费年限中断，不用补交。你要是觉得需要补缴也可以和新单位协商，以单位名义缴纳，个人出资。如果新单位不愿意为你缴纳。只能先从原单位把你养老户转到当地人才中心，然后自己全额缴纳，然后再转入新单位。至于断保的影响：一是因为缴费年限和缴费额的减少而降低退休待遇，有的缴费年限不满15年的，将丧失按月领取养老金的资格。二是影响再就业，如果养老保险关系不及时接转，那么新的就业单位将不能及时为你续缴养老保险费，则损害了自己的社会保险权益。还有不懂的吗？
该内容由 杨振军律师
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