公司原定15号发工资拖着不发，怎么办-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	公司原定15号发工资拖着不发，怎么办
释义	公司原定15号发工资拖着不发的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十条用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。该内容由陈亚楠律师和点行律询共创回答
随便看	除劳动合同外，还有哪些证据能证明劳动关系？认定劳动关系的凭证有什么？哪些凭证可以证明存在劳动关系？除了劳动合同怎么证明劳动关系? 什么条件下确认劳动关系成立？有哪些凭证？认定劳动关系可参考哪些凭证？除了劳动合同还能怎么证明劳动关系劳动合同是劳动者证明劳动关系的证据嘛？劳动合同是劳动者证明劳动关系的证据么？确认劳动关系成立的条件，凭证有哪些？认定劳动关系需参考哪些凭证劳动关系的定义（用人单位未与劳动者签订劳动合同，认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证）确认劳动关系成立的条件，凭证有哪些没有劳动合同哪些证据能证明劳动关系认定存在劳动关系的可参考凭证是怎样的劳动合同是劳动者证明劳动关系的证据吗认定劳动关系可以参照什么凭证条文社会保障卡一个人可以办几张？二手房交易中买方如何保障交易资金安全？苏州陪产假15天包含周末嘛？江苏省苏州市昆山市产假女职工休息多久两个孩子离婚应该怎么判,女方有收入？两个孩子离婚怎么判女方无工作怎么判定抚养权调整地类是否属于耕地？私闯民宅打人怎么判 agrarian reform law agree agreed amount agreed announcement agreed combined statement agreed content agreed currency agreed decision agreed destination agreed formula agreed interest rates of loans agreed interpretation agreed jurisdiction 输出入单证输出入货物输出入货物的国际支付转帐输出入契约输出入手续输出限额输入输入方输入方先开的对开信用证输入港输入管制商品申请书输入计算机及纳入数据库系统权

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。