| 释义 |
法律分析：新员工入职流程所需材料如下：
1、员工填写《申请登记表》，并提交各种证件：
2、2张一寸免冠照片；
3、身份证原件或户口复印件；
4、学历、学位证书原件（学生提供学生证原件）；
5、资格或资格证书原件；
6、原单位解除或终止劳动合同的证明；
7、体检证明；
8、与员工签订劳动合同、保密协议和工作说明书。
法律依据：《中华人民共和国社会保险法》
第五十八条 用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。
自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。
国家建立全国统一的个人社会保障号码。个人社会保障号码为公民身份号码。
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