试岗期可以请假吗-法律综合法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	试岗期可以请假吗
释义	法律分析：试用期内的员工当然能休假。法定年休假、病假、婚假、产假等属于国家法律法规所规定的假期，试用期员工有权享受。至于事假等非法定假期，如果情况并不紧急，单位是有权拒绝试用期内的员工请假的。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第四十条用人单位在下列节日期间应当依法安排劳动者休假： (一)元旦； (二)春节； (三)国际劳动节； (四)国庆节； (五)法律、法规规定的其他休假节日。
随便看	网上卖二手丝袜违法吗卖二手丝袜违法吗 -法律知识偷一条丝袜会立案吗丝足违法吗 -法律知识双河农场算北京户口吗双河农场是北京户口么双河农场算北京户口吗双河农场是北京户口么国家农村教育发展中心什么级别双河农场算北京户口吗北京双河农场是北京户口吗双河农场是北京户口么商标的价值大概是多少？请问什么是著名商标？什么是著名商标,著名商标申请多少钱什么是著名商标？著名商标申请多少钱著名商标如何认定著名商标如何认定著名商标和驰名商标中国商标注册大概多少钱请问商标有多少类？商标是什么商标有哪些著名商标和驰名商标的区别 have a confidential talk have a hand in have a hand in a crime have already started to perpetrate a crime have an abortion have an accident have and hold have a preliminary exchange of views have a rest have a secret talk have committed countless crimes and deserve to come to judgment have completed a term of imprisonment have designs against have illicit intercourse have in hand have lost a spouse haven haven for refugees have no faith in have no idea of have no precedent to go by have no reasonable grounds to know have no regard for the truth have no remedy at law have-not

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。