试用期提出离职三天后可以直接走么-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	试用期提出离职三天后可以直接走么
释义	试用期是可以提出辞职，但是需要提前三天通知，口头书面都可以，通知之后就可以直接离开，不必用人单位同意。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条：劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
随便看	离婚不想带孩子怎么办？离婚后对方不让让孩子上学我该怎么办没离婚带孩子走了上学怎么办 -婚姻关系没离婚带孩子走是否犯法转让的午托班可以接手么 -法律知识居民楼办午托班合法吗驾驶校车是否可以绕行人死亡后户口注销是必须的吗人死了户口注销后会有什么样的后果？公安包括交警吗？ 2022人民警察招录政审新规是什么呢派出所正式工是不是公务员法律规定户籍警是正规警察吗法律规定交警是公务员吗月薪13万税后多些？月薪13万税后多些年薪13万扣多少税？月薪13万税后多少 -法律知识 2020年年收入14万需要纳多少税 -法律知识 2020年年收入14万需要纳多少税？ 2023年收入15万要交多少个人所得税年收入13万，如何计算缴纳的税款？ 2023年年收入7.5万交多少税 2023年纳税金额怎么算 2023年一万五的税是多少工资生来国籍生理和心理发展矛盾生理缺陷生理上和精神上有缺陷的生理死亡生理性权利生理性醉酒生利率生命生命的一身专属性生命痕迹生命健康权生命绝对保护原则生命期望的丧失生命权生命损失生命刑生母生前生前处分生前民事法律行为生前伤生前所立的文件生前信托生前行为

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。