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问题	公司不和员工签劳动合同的后果是什么
释义	法律分析：根据我国法律规定，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。
随便看	商品房预售合同开发商是不是能够进行修改公司改名了原来的合同还有效吗公司改名字了,所签的合同还有效吗公司名字变更了以前的合同还有效吗公司更换名称需不需要重新签订合同购房合同签了可以改名字吗企业名字变更后原合同还有效吗签订合同以后对方名字可以更换吗公司改名之后，以前签订的合同有效吗公司改名字之前所签的合同是否有效公司换名字了合同还有效吗？公司改名后以前的合同有效吗？公司更改名字要不要重新签合同合同法改名了吗签了购房合同可不可以改名字公司名称改了合同还有效吗公司名字变更原合同有效吗公司改名了原来的合同还有效嘛？公司改名了原来的合同还有效吗？未过期食品发霉赔偿？食品未到保质期起霉如何处理 -法律知识 "食品未过期,但发霉了怎么赔" 请问法律规定的未过期食品发霉赔偿食品在保质期内发霉了怎么赔 -法律知识未过期食品发霉赔偿标准是什么呢 equalization equalization of landownership equally equally authentic equally binding equal-number election between nominees and the elected-to-be equal-number election system equal opportunities equal opportunity equal opportunity employer equal pay for equal work equal protection Equal Protection Clause Equal Protection of the Law equal protection of the law equal protection of the laws equal quantity exchange equal representation equal-right method of regulation equal rights permissive permissive action permissive adjustment permissive divorce system permissive norm

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