年假释放规则-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	年假释放规则
释义	法律分析：所有与用人单位建立劳动关系的职工，连续工作满12个月以上，都能享受到带薪年休假，其中，累计工作满1年不满10年的，年休假5天满10年不满20年的，年休假10天满20年的，年休假15天。法律依据：《企业职工带薪年休假实施办法》第四条年休假天数根据职工累计工作时间确定。职工在同一或者不同用人单位工作期间，以及依照法律、行政法规或者国务院规定视同工作期间，应当计为累计工作时间。
随便看	再审后哪些情况下可以申请抗诉？车辆过户身份证过期了能办吗？杭州少儿医保去哪报销？杭州少儿医保有什么用杭州少儿医保首次办理地点？房产官司法院如何收费房产官司法院怎么收费住房中介费收取规定离婚案件标准是多少? 认定离婚的标准与法律规定判决离婚的标准具体有哪些离婚政策2023最新规定离婚案件的判案标准最新标准？判断离婚的标准租房中介费每个地方的规定是什么租房中介费每个地方的规定是什么自建厂房认定是否为违建的判定标准 2023违章建筑指的是什么? 2023年违章建筑的界定与处理是怎样的 -法律知识 2023违章建筑能不能要赔偿 2023年违章建筑处罚有哪些规定 -法律知识比亚迪秦plus dmi分期规定 2023年在外地犯罪将会在哪拘押刑警属于哪个部门管 -法律知识刑警队归哪个部门管 -法律知识 dangerous act dangerous and reckless driving dangerous animal dangerous-article exports dangerous articles dangerous chemical articles dangerous consequences of a crime dangerous construction dangerous crime dangerous criminal dangerous criminal law dangerous driving dangerous drugs dangerous goods dangerous goods transport dangerous injury dangerous intent dangerous label dangerous mark dangerous nature dangerousness of the person dangerous period for commission of crime dangerous place dangerous premises dangerous state theory

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。