| 问题 | 成都工伤赔偿标准及9级伤残的具体金额 |
| 释义 | 成都工伤伤残9级赔偿标准包括医疗费、住院伙食费、交通费、辅助器具费用、停工留薪期间工资补偿费用、停工留薪期间护理费用、一次性伤残补助金。九级伤残补助金为九个月工资，还有一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金。法律规定工伤治疗应在签订服务协议的医疗机构就医，紧急情况可先到就近医疗机构急救。 法律分析 成都工伤伤残9级赔偿标准主要包括医疗费、住院伙食费、交通费、辅助器具费用、停工留薪期间工资补偿费用、停工留薪期间护理费用、一次性伤残补助金，九级伤残的补助金为九个月的本人工资、一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金。法律规定职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。 拓展延伸 成都工伤赔偿制度下的伤残评定及赔偿金额计算方法 成都工伤赔偿制度下的伤残评定及赔偿金额计算方法是根据《中华人民共和国劳动法》和相关法规制定的。根据成都地区的工伤赔偿标准，伤残评定是通过医疗鉴定、职业技能鉴定和伤残程度评定来确定的。根据伤残等级，赔偿金额也会有所不同。成都地区将伤残等级分为9级，每级对应不同的赔偿金额。具体金额是根据伤残等级、工资、工龄等因素计算而来。工伤赔偿制度的目的是保护劳动者的合法权益，确保受伤劳动者能够获得公正的赔偿。劳动者在遭受工伤后，可以根据成都工伤赔偿制度的规定提出申请，经过评定后，根据伤残等级确定相应的赔偿金额。 结语 成都工伤赔偿制度下的伤残评定和赔偿金额计算方法是根据相关法律法规制定的。根据成都地区的标准，伤残评定通过医疗鉴定、职业技能鉴定和伤残程度评定来确定。赔偿金额根据伤残等级、工资、工龄等因素计算。工伤赔偿制度旨在保护劳动者权益，确保受伤劳动者获得公正赔偿。受伤劳动者可根据规定提出申请，经评定确定相应赔偿金额。 法律依据 《中华人民共和国社会保险法》 第三十八条因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付： (一)治疗工伤的医疗费用和康复费用(二)住院伙食补助费(三)到统筹地区以外就医的交通食宿费(四)安装配置伤残辅助器具所需费用(五)生活不能自理的，经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费(六)一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴(七)终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性医疗补助金(八)因工死亡的，其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金(九)劳动能力鉴定费。 第三十九条因工伤发生的下列费用，按照国家规定由用人单位支付： (一)治疗工伤期间的工资福利(二)五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴(三)终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性伤残就业补助金。 第四十一条职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费，发生工伤事故的，由用人单位支付工伤保险待遇。用人单位不支付的，从工伤保险基金中先行支付。 从工伤保险基金中先行支付的工伤保险待遇应当由用人单位偿还。用人单位不偿还的，社会保险经办机构可以依照本法第六十三条的规定追偿。 |
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