| 问题 | 高龄津贴制度对于本市区有什么规定 |
| 释义 | 高龄津贴不能叫高龄保障，津贴保障就是要对生活的质量有所承诺，各省落实上就80岁就给60块钱一个月。生活的好与坏，60块钱并不能保障，只是给的零花钱。这种尊老行为，象征性地给点零花钱，谈不上保障，算福利范畴。 民政部开始议项时是提70岁，但是各地协调的时候，差距就比较大。因为80岁以上的老人只占老年人口的15%，70岁以上的就可能只占50%，90岁以上的只占老年人口的1.5%，100岁以上只占老年人口的千分之一。大多数省份把高龄老人的年龄补贴标准定在80岁，有一些地方甚至定到100岁，而且还必须是当地有户籍的老人。 高龄产妇的哺乳期到底有多长时间 高龄产妇的哺乳期是十二个月，即从婴儿出生之日起至满一周岁。有不满一周岁婴儿的女职工，其所在单位应当在每班劳动时间内给予其两次哺乳时间，每次三十分钟。 营口市西市区产假有几天 国家规定产假98天，符合条件的额外增加60天。 劳动法对于服务期有哪些规定 关于服务期，按《劳动合同法》第二十二条：用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，可以与该劳动者订立协议，约定服务期。 劳动者违反服务期约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。用人单位要求劳动者支付的违约金不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用。 用人单位与劳动者约定服务期的，不影响按照正常的工资调整机制提高劳动者在服务期期间的劳动报酬。 夜班津贴标准规定 劳动法夜班津贴：一般夜班津贴，法律没有明文的规定，夜班津贴是属于公司的一种福利，一种津贴，并不属于真正意义上的工资，用人单位可以给予劳动者一定的补贴，也可以不补贴。 国家规定夜班津贴 为了保障夜间从事生产工作职工的身体健康，调动一线职工生产积极性，国家规定了发放夜班津贴，但并没有统一的发放标准，各省市根据本地的经济发展状况制定夜班津贴的标准。 以河北为例：夜班津贴标准。 1、轮班性生产、作业岗位：前夜班(含20点以前上班，20点至24点工作4个小时或接近4个小时)10元/班;后夜班(0点至8点上班，工作4个小时以上)12元/班。前夜班和后夜班连续上班超过10小时的，20元/夜。 2、值班性岗位的夜班津贴：10元/班。 该内容由 徐浩律师 和 律说律答 共创回答 |
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