工作一个多月未签劳动合同被辞退怎么办？-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	工作一个多月未签劳动合同被辞退怎么办？
释义	法律分析：用工之日起第二个月未签订书面劳动合同的，劳动者可以主张二倍工资。如果用人单位解除不合法的，劳动者可以同时主张违法解除劳动合同的赔偿金。
随便看	后合同义务法律规定先合同义务具有哪些特征 2023面包车非法营运拉人怎么处罚最高人民法院关于死刑缓期执行的期间如何确定问题的批复最高人民法院、最高人民检察院关于基层人民法院判处死刑缓期二年死刑审查程序应当修改为审判程序吗最高人民法院核准的死刑立即执行案件的报请复核按什么程序分别处理应将死刑复核程序修改为审判程序是哪些？高级人民法院核准死刑缓期2年执行的案件，能否加重被告人的刑罚最高人民法院核准的死刑立即执行案件的报请复核，按什么程序分别处置高级人民法院同意判处死刑的，应如何核准死刑最高人民法院、最高人民检察院关于死刑第二审案件开庭审理程序若干问题的规定（试行）高级人民法院复核死刑缓刑的应当由谁批准最高人民法院关于经中级人民法院改判为死缓而高级人民法院认为应最高人民法院关于死缓减刑及判处死缓的罪犯需要判决死刑的程序等应将死刑复核流程修改为审判流程是什么最高人民法院核准的死刑立即执行案件的报请复核，按什么程序分别处置？最高法刑诉法司法解释死缓复核有哪些规定中级人民法院可以判死缓吗最高法刑诉法司法解释死缓复核有什么规定？最高人民法院关于死缓期间从何时起算问题的函最高人民法院、最高人民检察院、公安部关于死缓罪犯减刑问题的联最高法刑诉法司法解释死缓复核有什么规章最高法刑诉法司法解释死缓复核有什么规章？高级人民法院核准死刑缓期2年执行的案件，能否加重被告人的刑罚完整完整的管辖权完整的记录完整的说明书完整交货完整领土完整权完整权力完整审理完整式最惠国条款完整诉案完整诉讼完整条款完整文本完整性完整性规则完整学习论完整主权完整自供晚辈晚辈亲属晚辈直系血亲晚发性犯罪晚婚晚期病人权利法

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