职工年休假需要提交申请吗-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	职工年休假需要提交申请吗
释义	法律分析：职工的带薪年休假，最好是先由个人提出申请，然后由企业根据生产工作情况作出统筹安排，双方达成共识和默契，这样既满足了职工休假的权利，又不至于影响生产工作。但是，这并不意味着带薪年休假必须要由个人提出申请，不然就予以取消。也就是说，即使劳动者没有提出，企业也应主动安排，而不能视为自动放弃。法律依据：《企业职工带薪年休假实施办法》第九条规定，用人单位根据生产、工作的具体情况，并考虑职工本人意愿，统筹安排年休假。用人单位确因工作需要不能安排职工年休假或者跨1个年度安排年休假的，应征得职工本人同意。
随便看	离职后公司奖金不给怎么办？如何实现社会治理和公民权利保障相统一？ 17岁网络诈骗怎么判刑 17岁网络诈骗怎么判 17周岁网络诈骗会不会被判刑 17岁诈骗会怎么判刑 17岁构成诈骗罪吗 17岁未成年诈骗罪判多久？ 17岁未成年诈骗罪判多久 17岁诈骗能判刑吗？未满17岁诈骗怎么判刑未满17岁诈骗怎么判刑已满十七岁诈骗够判刑吗？ 17岁未成年网络诈骗? 17岁诈骗怎么处理？ 17岁网络诈骗怎么判刑 17周岁网络诈骗会不会被判刑 17岁未成年诈骗罪判多久 17岁网络诈骗怎么判 17周岁网络诈骗会不会被判刑 17岁未成年诈骗罪判多久 17岁未成年诈骗罪判多久 17岁的诈骗罪能否从轻处理？ 17岁未成年诈骗罪判多久 17岁未成年网络诈骗 taxation taxation taxation administration taxation at source principle taxation bureau taxation concerning foreign interests taxation due taxation form taxation in personam taxation inspection taxation of costs taxation office taxation on assessment taxation proceeding taxation receipt taxation relation taxation service taxation standard taxation superintendence office taxation system taxation violations tax authorities tax authorities to which the tax was paid tax authority tax avoidance

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。