| 问题 | 残保金计入什么会计科目 |
| 释义 | 残保金计入管理费用会计科目。具体如下： 1、残疾人就业保障金简称残保金，是为保障残疾人权益，由未按规定安排残疾人就业的机关、团体、企业、事业单位和民办非企业单位缴纳的资金； 2、残保金会计分录，残疾人保障金提取时：借：记“管理费用-残保金”科目，贷：记“其他应付款-残保金”科目；实际上缴时，借：记“其他应付款-残保金”科目，贷：记“银行存款”。如果金额对利润有很大影响，可以一次评估，按票面一次进，借记“管理费用”，贷记“银行存款”； 3、残保金计算方法：残保金应缴金额等于（按比例应安排残疾人就业人数减上年用人单位实际安排的残疾人就业人数）乘上年用人单位在职职工年平均工资； 4、管理费用是企业为组织和管理企业生产经营所发生的各项费用。包括：企业筹建期间发生的开办费、工会经费、董事会费、诉讼费、业务招待费、房产税、车船税、土地使用税、印花税、技术转让费等； 5、一般明细科目包括工资薪金、福利费、办公费、交通费、通信费、职工教育费、社保费等明细科目。 法律依据：《残疾人就业保障金管理暂行规定》第三条 企业、城乡集体经济组织交纳的“保障金”从管理费用中列支。所以企业缴纳的“残保金”财务上应该列入“管理费用”中。 其会计处理见《财政部关于印发企业缴纳残疾人就业保障金有关会计处理规定的通知》的规定。 |
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