| 问题 | 需满六个月才能辞职提取公积金吗？ |
| 释义 | 辞职后提取公积金一般要六个月，满六个月后，购房、离休、退休、丧失劳动能力、出境定居、偿还购房贷款或房租超出收入比例的职工可以申请提取公积金，但需同时注销公积金账户。职工死亡或被宣告死亡时，继承人或受遗赠人也可以提取公积金。 法律分析 辞职后提取公积金一般要六个月。 离职职工需封存满六个月才能办理离职支取。在满六个月之后，职工因购买、建造、翻建、大修自住住房等事项要提取公积金的，可以携带其身份证、解除劳动合同的证明书、公积金的缴费证明等材料去申请领取。 职工有下列情形之一的，可以提取职工住房公积金账户内的存储余额： （一）购买、建造、翻建、大修自住住房的； （二）离休、退休的； （三）完全丧失劳动能力，并与单位终止劳动关系的； （四）出境定居的； （五）偿还购房贷款本息的； （六）房租超出家庭工资收入的规定比例的。 依照前款第（二）、（三）、（四）项规定，提取职工住房公积金的，应当同时注销职工住房公积金账户。 职工死亡或者被宣告死亡的，职工的继承人、受遗赠人可以提取职工 拓展延伸 满足工作六个月条件后，是否可以申请提取公积金并辞职？ 根据相关规定，一般情况下，满足工作满六个月的条件后，您是可以申请提取公积金并辞职的。然而，具体规定可能会因地区和政策而有所不同，建议您咨询当地的公积金管理机构或人力资源部门，了解具体的操作流程和要求。通常情况下，您需要提供辞职证明、个人身份证明、劳动合同等相关材料，并按照要求填写申请表格。请注意，提取公积金可能会有一定的限制和条件，如提取额度、提取原因等。最好在辞职前咨询相关部门，以确保您的权益和合法权益得到保障。 结语 根据相关规定，满足工作满六个月条件后，您可以申请提取公积金并辞职。具体规定可能因地区和政策而异，请咨询当地公积金管理机构或人力资源部门了解操作流程和要求。通常需提供辞职证明、个人身份证明、劳动合同等材料，并填写申请表格。请注意，提取公积金可能有限制和条件，如提取额度、原因等。辞职前最好咨询相关部门，确保您的权益得到保障。 法律依据 《住房公积金管理条例》 第二十四条职工有下列情形之一的，可以提取职工住房公积金账户内的存储余额： （一）购买、建造、翻建、大修自住住房的； （二）离休、退休的； （三）完全丧失劳动能力，并与单位终止劳动关系的； （四）出境定居的； （五）偿还购房贷款本息的； （六）房租超出家庭工资收入的规定比例的。 依照前款第（二）、（三）、（四）项规定，提取职工住房公积金的，应当同时注销职工住房公积金账户。 职工死亡或者被宣告死亡的，职工的继承人、受遗赠人可以提取职工住房公积金账户内的存储余额；无继承人也无受遗赠人的，职工住房公积金账户内的存储余额纳入住房公积金的增值收益。 |
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