丧假可以算事假吗？-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	丧假可以算事假吗？
释义	法律分析：不属于事假,用人单位应该正常开工资。劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第五十一条劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资。
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