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问题
根据劳动法员工离职需要多久时间
释义
法律分析:劳动者解除劳动合同,应当提前三十日以书面形式通知用人单位。如果用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的,或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的,劳动者可以立即解除劳动合同,不需事先告知用人单位。
法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》
第三十六条 用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。
第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
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be eligible
be engaged
be engaged both in industrial and agricultural production
be enlisted
be enrolled
be entitled
be executed
be exempted from any fees or duties
be exempted from liabilities for breach of contract
be exempted from prosecution
be exempted from punishment
be exempt from bankruptcy
be exempt from military service
be expatriated
be forced
be forced to commit a crime
be forced to leave one's native land
before
before and after
beforehand
before the arrest
before the court
before the due date
before the event
before the tribunal of conscience
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更新时间:2025/7/22 22:08:52