| 问题 | 员工离职，要求公司补交之前未按实际工资缴纳的社保部分？ |
| 释义 | 员工离职，要求公司补交之前未按实际工资缴纳的社保部分？员工离职，要求公司补交之前未按实际工资缴纳的社保部分做为公司，为员工全额购买社保，是公司的法定义务，也是公司自我保护的手段。社保的缴费主体的承担比例，法律有明文规定，由员工承担的部分需要由员工自己支付。面对你公司的这种情况，一方面向社保中心承诺，会如实补缴应缴纳的部分，并给出补缴费方案，即先由员工支付应补缴的金额，由公司代为补缴；另一方面，并积极与员工沟通，将同意该方案并支付了补缴金额的员工，先行补缴费；对于不同意的支付个人应承担部分的员工，统计名单，说明原由，写成处理报告交给社保机构。这样解释大家理解吗？ 该内容由 赵军律师 和 律说律答 共创回答 |
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