社会保险卡包括哪几项?-保险法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	社会保险卡包括哪几项?
释义	社会保险卡包括养老社会保险、医疗社会保险、失业保险、工伤保险、生育保险。持卡人不仅可以凭卡就医进行医疗保险个人账户实时结算，还可以办理养老保险事务；办理求职登记和失业登记手续；申领失业保险金；申请参加就业培训；申请劳动能力鉴定和申领享受工伤保险待遇；在网上办理有关劳动和社会保障事务等。社会保险卡包含养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险；灵活就业者社会保险卡只有养老保险和医疗保险。社会保险卡是指由人力资源和社会保障部统一规划，由各地人力资源和社会保障部门面向社会发行，用于人力资源和社会保障各项业务领域的集成电路卡。用人单位应当自用工之日起三十日内为其员工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。国家建立全国统一的个人社会保障号码。个人社会保障号码为公民身份号码。具体内容如下： 1、养老保险，即劳动者因年老丧失劳动能力时，在养老期间发给生活费，以及生活方面给以照顾； 2、失业保险：即劳动者在失业期间的生活费、医疗费的给付以及转业培训、生产自救及职业介绍等保障措施； 3、工伤保险：即劳动者因工负伤，暂时或永久丧失劳动能力后的工资收入补偿，也是对因工负伤劳动者的医疗护理和生活照顾措施； 4、医疗保险：即劳动者在患病期间的收入补助和在医疗护理方面的保障措施； 5、生育保险：即女员工在生育期间的收入补助和保障措施。其中养老保险包括城镇员工基本养老保险和新型农村社会养老保险；医疗保险包括城镇员工基本医疗保险、城镇居民基本医疗保险和新型农村合作医疗保险。【法律依据】：《中华人民共和国社会保险法》第二条国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。
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