网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
2023重庆请婚假期间工资应该怎么发放
释义
法律分析:
根据重庆计划生育条例与工资支付暂行规定婚假用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。简单来说就是婚假期间属于带薪休假,由用人单位支付工资。
法律依据:
《中华人民共和国劳动合同法》 第三十条 用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。
用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。
随便看
租赁前出租物被抵押的承租人是否有优先购买权
如何判断房屋租赁合同是否有效
如何判断房屋租赁合同是否有效?
企业破产还有退养吗
公司试岗三天没有工资
试岗期三天没有薪资合理吗
试岗期三天没有工资合理吗?
试岗三天期间是否不给薪资是应该的 ?
员工试岗三天不给工资合理吗
试岗3天有工资吗?
试岗三天没工资合法吗
公司说试岗期3天没工资合理吗
如何正确处理医患纠纷?
医患纠纷发生后患者应该怎么做
招聘是企业与员工建立劳动关系的前提吗 -法律知识
招聘是企业员工建立劳动关系的什么 -法律知识
医患纠纷找哪个部门解决?
发生医疗纠纷后患者如何面对
医院里处理医患纠纷的部门?
碰到医患纠纷怎么处理
为什么病假公司不给假
家里老人去世单位有假吗 -法律知识
家里老人去世单位有假嘛?
家里老人去世单位有假吗?
亲人离世单位给几天假
be no longer effective
be no longer in force
be not
be obligated to pay tax in China
be of record
be of suspicious appearance
be on alert against
be one's guarantor
be on file
be on fire
be on one's guard
be on parole
be on record
be on the bench
be on the job
be on the scene
be on the spot
be on trial
be open to air traffic
be open to navigation
be or go away on official business
be or go on a business trip
be original
be out of stock
be out of work
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2025/2/27 8:58:13