网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
婚假有没有工资可以发
释义
法律分析:
婚假是有工资发的,婚假工资应当按照劳动合同约定的工资标准计算。
法律依据:
《中华人民共和国劳动合同法》 第三十条 用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。
用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。
随便看
商业行贿罪的立案标准是什么
银行卡犯罪判几年
请问我国法律关于离银行判刑多久
银行判几年,的刑期是如何规定的?
企业名称预先核准有哪些
商品房备案号是什么,有什么作用
企业名称权侵权认定
侵犯企业名称权的认定
企业名称侵权 -法律知识
公司名称侵权怎样处理
怎么才算企业名称侵权行为
怎么才算企业名称侵权
怎么才算企业名称侵权行为?
企业名称侵权 法律问题
公司名称侵权如何处理
侵犯公司名称权的认定
侵害企业名称权认定标准
使用字号侵犯企业名称权管辖地如何确定
女朋友生下孩子跑了是否需要支付抚养费 -法律知识
女朋友生下孩子跑了是否需要支付抚养费?
女朋友生下孩子跑了是否要求支付抚养费
女方生下孩子跑了是否需要支付抚养费
女朋友生下孩子后不履行抚养责任,抚养费由谁支付?
女朋友生了孩子就跟别人跑了,可以要抚养费吗
生完孩子后女方不付出抚养费怎么办?
repatriation of prisoner of war
repay
repay a debt
repay capital with interest
repay debts
repay economic losses
repaying ability
indemnity decision
indemnity dispute
indemnity entertained
indemnity for damage
indemnity for defamation
indemnity for requisition of grassland
indemnity insurance
indemnity issue of Germany
indemnity neurosis
indemnity of loss
indemnity proceedings
indemnity refused
indent
indent agent
indented
indented deed
indented impression
indented mark
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2025/6/19 22:00:07