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问题 公司法人更换是否要赔偿员工
释义
    法人是具有民事权利能力和民事行为能力,依法独立享有民事权利和承担民事义务的组织。如果更换法人代表,但原劳动合同依然有效。不需要解除或终止劳动合同的,用人单位无需向劳动者支付经济补偿。
    一、分公司可以作为公司股东吗
    分公司是不能够成为公司股东的。
    公司的股东,必须是具有完全民事行为能力的自然人,或者是具有民事权利能力和民事行为能力,依法独立享有民事权利和承担民事义务的企业法人。
    分公司不具有法人资格,不享有独立的民事权利,不能独立承担民事责任,因此,不能投资其它有限责任公司称为股东。
    二、公司出问题后抓法人还是老板
    公司出事一般是追究法人,法人是以其全部财产对公司的债务承担责任,而股东是以其出资额或认购的股份为限对公司的债务承担责任,但如果股东滥用股东权利给公司造成损害的,要承担赔偿责任。法人是具有民事权利能力和民事行为能力,依法独立享有民事权利和承担民事义务的组织。法人的本质是法人能够与自然人同样具有民事权利能力,成为享有权利、负担义务的民事主体。
    三、法人企业和非法人企业的区别
    法人企业和非法人企业区别:
    1、债务承担不同。法人企业只以企业的资产对外承担民事责任,非法人企业资不抵债,投资人负连带责任;
    2、概念不同。非法人企业是指不具备法人资格的经济组织、法人是具有民事权利能力和民事行为能力,依法独立享有民事权利和承担民事义务的组织。
    【本文关联的相关法律依据】
    《中华人民共和国劳动合同法》第三十三条用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项,不影响劳动合同的履行。
    
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更新时间:2025/2/23 1:17:08