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问题	工资打七折合法吗 -法律知识
释义	法律分析：用人单位单方给劳动者降工资的做法是违法的。用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
随便看	法律规定合同终止情形终止合同的法律标准合同终止的法规规定有？合同终止的原因及法律规定约定终止合同是否有法律效力？合同到期后，如何处理续约的问题？战时残害居民罪如何判刑? 构成战时残害居民罪要如何处罚战时残害居民罪一般要怎么判刑战时残害居民、掠夺居民财物罪最新量刑规定？战时残害居民、掠夺居民财物罪既遂能判多少年? 战时残害居民罪一般要怎么判刑? 最新战时残害居民罪判刑标准是怎么样的? 构成战时残害居民、掠夺居民财物罪既遂法院会如何量刑? 构成战时残害居民罪既遂会如何追究责任? 战时残害居民罪判刑标准多少年? 战时残害居民罪一般要怎么判刑法院对战时残害居民罪如何裁判? 战时残害居民罪法院如何判? 战时残害居民罪法院会判多久? 最新战时残害居民罪处罚标准是怎么样的? 战时残害居民罪立案标准? 战时残害居民罪既遂怎么判? 战时残害居民罪立案标准是什么? 战时残害居民罪既遂怎么处罚? 户籍地户籍法户籍管理户籍管理制度户籍警户籍所在地户籍证明户口户口本户口簿户口登记户口登记机关户口登记制度户口改革工作小组户口管辖区户口管制户口普查户口迁移证户口证件户外作业户主户主继承户主拒付证明书花名册花押

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