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问题 可以约定劳动合同一年试用期2个月嘛?
释义
    可以。签一年劳动合同,试用期最长不超两个月。
    根据我国《劳动合同法》第十九条规章,劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过两个月。
    所以,一般来说试用期按约定而定,但是按照上述法律规章,为期一年的劳动合同试用期最长不超过两个月。
    《劳动法》第二十一条规章,劳动合同可以约定试用期,但最长不得超过六个月。在劳动合同中约定试用期,一方面可以维护用人单位的利益,为每个工作岗位找到合适的劳动者,试用期就是供用人单位考察劳动者是否适合其工作岗位的一项制度,给企业考察劳动者是否与录用要求相一致的时间,避免用人单位遭受不必要的损失。
    
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更新时间:2024/12/23 17:22:29