网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题：
问题
临时工不能超过多大年龄 法律问题
释义
法律分析:
雇佣16至18岁的未成年人是合法的，但是需要对其进行特别的保护；雇佣16岁以下的童工是违法的，因此不能雇佣16岁以下的临时工。
法律依据:
《中华人民共和国劳动法》 第五十八条 国家对女职工和未成年工实行特殊劳动保护。
未成年工是指年满十六周岁未满十八周岁的劳动者。
随便看
见义勇为是否属于工伤？
工伤中见义勇为的认定
见义勇为受伤后医疗费用谁来出了?
见义勇为算工伤吗？
见义勇为致人重伤怎么判？
工作期间见义勇为受伤能认定为工伤吗
见义勇为受伤能要求补偿吗
因见义勇为受伤可否享受工伤待遇 -法律知识
下班途中见义勇为算工伤吗？
2023见义勇为是不是属于工伤
见义勇为时伤人可以索要赔偿吗
因见义勇为受伤可否享受工伤待遇 法律问题
职工见义勇为受伤,企业应当给予赔偿吗
见义勇为的认定规定
精神病工伤鉴定标准
侵害烈士的什么应当承担民事责任？
侵害烈士的什么应当承担民事责任？
人民警察因公牺牲认定标准
警察因公牺牲认定标准是什么？
人民警察因公牺牲认定规定
精神工伤鉴定怎么做比较合适呢？
工伤劳动能力鉴定需要什么材料
在我国精神工伤鉴定怎么做
工伤后遗症怎么鉴定？
精神工伤鉴定怎样做比较合适呢？
基地公司
基督教
基督教法庭
基督教会法人
基督教婚姻
基督徒
基尔特
基干民兵组织条例
基价
基建
基建项目
基建项目计划任务书
基建项目竣工验收
基金
基金公约
基金会
基金会法人
基金扣押令
基金转帐
基期
基线
基因型
基于被害人承诺的行为
基于财产的婚姻
基于担保
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间：2025/4/16 4:53:41