| 问题 | 哺乳期一直休病假会被开除吗 |
| 释义 | 法律分析：不会。哺乳期一直休病假，不会被用人单位解除劳动合同，予以开除。《女职工劳动保护特别规定》第五条规定，用人单位不得因女职工怀孕、生育、哺乳降低其工资、予以辞退、与其解除劳动或者聘用合同。 法律依据：《女职工劳动保护特别规定》第五条 用人单位不得因女职工怀孕、生育、哺乳降低其工资、予以辞退、与其解除劳动或者聘用合同。 |
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