| 释义 |
法律主观：
病假 期间的 工资 是多少要分不同的单位，一般 工龄 不满2年者，为本人工资60%。 已满2年不满4年者，为本人工资的70%;已满4年不满6年者，为本人工资的80%; 并且，不低于当地 最低工资 的80%。另外，各地对于 病假工资 有特殊规定的，按照当地规定支付。
法律客观：
劳动保险条例 实施细则修正草案第十六条 工人职员疾病或非因工负伤停止工作连续医疗期间在六个月以内者，根据劳动保险条例第十三条乙款的规定，应由该企业行政方面或资方按下列标准支付病伤假期工资：本企业工龄不满二年者，为本人工资百分之六十;已满二年不满四年者，为本人工资百分之七十;已满四年不满六年者，为本人工资百分之八十;已满六年不满八年者，为本人工资百分之九十;已满八年及八年以上者，为本人工资百分之一百。
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