公司合同一年一签到期不续签？-法律综合法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	公司合同一年一签到期不续签？
释义	法律分析： 1、经济补偿，按劳动者在单位工作的标准支付给劳动者，以每满一年就支付一个月的工资的标准。2、如果大于六个月但是少于一年的，则应按一年计算如果不到六个月，劳动者应获得半月工资的经济补偿。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第十条建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。
随便看	滞纳金和罚金的区别如何？逾期罚息和滞纳金是一样的吗-逾期罚息和滞纳金是一样的吗训诫和警告哪个严重 -法律知识刑事罚金有没有利息和滞纳金？问责和处分有什么分别？追责和问责的不同？追责和问责的区别及界定追责与问责的概念是什么？ 2023年课以违约金是什么意思 2023年课以违约金是什么意思呢课以违约金是什么意思？课以违约金具体是什么意思？课以违约金是什么意思呢违约金的性质违约金是什么性质可以设定违约金的情形违约金的意义法律适用中的违约金是什么意思？违约金要收取方式罚金的含义是怎样的处罚金是什么意思？罚金的含义是怎样的？罚金是什么意思 -法律知识转错账起诉对方不当得利范本是怎样的仅凭转账记录能否认定不当得利 ratification of a treaty ratification of contract ratification statement for customs entry of radio equipment ratifier ratify ratify ratify a motion ratify an arrest ratify a treaty ratifying form for the application of the use of warning tools ratifying state rating rating and valuation rating organization ratio ratio ratio clause ratio decidendi ratio decidendi Ratio decidendi ratio freight ration rationabile estoverium rationabiles partes rational

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。