带薪年休假的规定是什么-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	带薪年休假的规定是什么
释义	法律分析：职工累计工作已满1年不满10年的，法定带薪年休假5天;已满10年不满20年的，法定带薪年休假10天;已满20年的，法定带薪年休假15天。用人单位安排劳动者休假高于该标准的不予干涉，但是低于法定标准应按照法定标准支付未休带薪年假工资。法律依据：《职工带薪年休假条例》第三条职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；已满10年不满20年的，年休假10天；已满20年的，年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。
随便看	承担家务是法律规定吗？法律规定孩子必须做家务吗？雇主请阿姨是每年都要给家政费吗十六岁应该承担家里的全部家务吗 -法律知识在家隔离14天有工资吗做家务带孩子是女人的义务吗家务劳动的家务劳动能否工资化？在家隔离不上班有工资吗？上了五天班不想做了有工资吗居家隔离员的假期？隔离在家有工资吗？上了五天班不想做了有工资么上五天班自己不干了有工资吗隔离在家有工资吗？承担家务是法律规定吗探讨老婆不工作不家务如何分家隔离在家有工资吗上了五天班不想做了有薪资嘛在家隔离不上班有工资吗十六岁应该承担家里的全部家务吗 -法律知识隔离在家有工资吗？娱乐公司违约金一般多少游戏诈骗多少金额受理游戏诈骗多少金额后果会怎样？游戏诈骗多少金额受理 military advantage military adventure military affairs military age military agent military aggression military agreement military aid military aircraft military air-traffic control military alliance military and administrative commission military appeal Military Appeals, U.S. Court Of military appointment military area military area command military armistice military armistice commission military arrangement military assistance military attache military attorney military authority military base

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。