| 问题 | 灵活就业一次性补缴医保划算不 |
| 释义 | 灵活就业一次性补缴医保，具体划算不划算也要从实际出发。 从目前来看，主要分为两种情况：一种是需要补缴的年限比较短，并且金额也相对比较少。如果在退休的时候，医疗保险缴费年限已经接近于当地的最低缴费年限标准了，则可以选择一次性补缴，补缴之后就可以直接享受终身医疗保险待遇了，从长远的角度来看，这种补缴还是很划算的。另一种是补缴的时间比较长，并且补缴的金额也相对比较高。按照医保需缴25年这个标准来算，如果是以灵活就业人员身份交的话，每年需要支付3000元左右（注意这个是按照医保最低级别支付的，所以不会有医保个人账户），而如果是企业职工，只需要承担工资的2%左右，钱就会进入你的个人医保账户。这样算下来，如果要达到医保退休的年限，医保则需要缴纳7万左右的费用。值得注意的是，很多人可能没有这样的经济能力，也就是说，有的人一次拿出几万是比较困难的。所以，他们并不是不想补交，而是自己没有经济条件补交，确实也会出现这样的问题，让很多人被迫放弃或不得不放弃，而放弃的时候，面临的结果就是无法享受医保的报销待遇了。 法律依据： 《中华人民共和国社会保险法》第二十七条 参加职工基本医疗保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费达到国家规定年限的，退休后不再缴纳基本医疗保险费，按照国家规定享受基本医疗保险待遇；未达到国家规定年限的，可以缴费至国家规定年限。 《中华人民共和国社会保险法》第十六条 参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。 参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。 |
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