上班不打卡不签合同法律问题-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	上班不打卡不签合同法律问题
释义	法律分析: 已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立，用人单位有与劳动者签订劳动合同的义务。法律依据: 《中华人民共和国劳动合同法》第十条建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。
随便看	监护人的撤销与变更怎么向法院起诉撤销监护权管辖法院是怎么规定的民法典中监护人可以撤除监护权吗民法典规定意定监护可以撤销吗？《民法典》规定意定监护可以撤销吗什么情形下法院可以判决撤销监护权撤销监护权的法定事由？取消监护权资格的诉讼程序是什么？撤销监护权的法律依据监护权的撤销手续是什么? 伤残等级十级鉴定标准？伤残鉴定的10级标准十级伤残鉴定的标准司法鉴定伤残等级评定标准及赔偿标准 -法律知识民法典监护权是否可以变更民法典怎样监护权变更法定监护人如何变更监护权什么情况可以变更监护权变更监护权程序是什么变更监护权纠纷之变更监护权的民事法律效果监护权要怎么进行变更根据法律规定更改监护权需要什么手续谁有权要求变更监护权监护权的变更程序是什么？监护权在什么情况下可变更监护权变更怎么办 proper party proper plaintiff proper punishment properties of vacant succession concerning foreign interests properties to be settled properties under co-ownership proper trial property property property property property Property property property property Property2 property accountability property adjustment property adjustment order property agreement property appraisal property appraiser property assessable to tax property assessing personnel

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。