网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
哺乳期能不能调岗位
释义
法律主观:
哺乳期女职工与用人单位协商一致可以调岗。变更劳动合同,应当遵循平等自愿、协商一致的原则,不得违反法律、行政法规的规定。变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。对哺乳未满1周岁婴儿的女职工,用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动。
法律客观:
《中华人民共和国劳动合同法》第三十五条 用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同,应当采用书面形式。 变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
随便看
特种作业人员需要满多少周岁才能从事该工作?
未成年工可以从事高处作业吗
特种作业人员必须年满多少周岁
特种作业人员年龄限制 -法律知识
特种作业年龄不能超过多少岁 -法律知识
特种作业人员年满多少周岁
特种作业操作证年龄限定 法律问题
特种作业证年龄要求 法律问题
特种作业证有年龄限制嘛
高空作业年龄限制国家标准?
特种作业人员年龄上限 法律问题
从事特种作业的人员必须年满
特种作业证有年龄限制么
工厂出现重大事故责任谁承担
工人出了事故怎么处理
工厂发生事故需要承担责任么
工厂出了安全事故谁负责?
工厂发生安全事故,谁为责任?
工厂发生安全事故后 责任人有哪些
厂里发生工伤事故怎么处理
在厂区发生交通事故如何处置
工人在厂里出了事故谁负责
《安全生产法》生产经营单位不具备安全生产条件时如何处理??
生产经营单位不具备安全生产条件的如何处理?
缺乏安全生产条件的生产经营单位如何处理
female cousins on the paternal side
female crime
female debtor
female judge
female maternal cousins
female offender
female offense
female officer
female plaintiff
female prisoner
female suffrage
syndrome of specific circumstances
synergamy
syngraphe chirographum
synopsis
synthesize
synthetic
synthetic case studies
system
system analysis
systematic
systematic analysis
systematic comparison
systematic delusion
systematic interpretation
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2026/1/28 5:56:15