网站首页  词典首页

请输入您要查询的问题:

 

问题 签了无限期合同的利弊
释义
    利:劳动者可以长期在一个单位或部门工作。适用于工作保密性强、技术复杂、工作又需要保持人员稳定的岗位。有利于维护用人单位其经济利益,减少频繁更换关键岗位的关键人员而带来的损失;有利于劳动者实现长期稳定职业,钻研业务技术。弊:企业在未来任何时间解除或终止合同,都面临给予员工补偿;一定程度上降低了员工的流动性。
    法律依据:
    《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条:经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
    
     该内容由 闫园律师 和 点行律询 共创回答
    
随便看

 

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。

 

Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2025/3/2 0:53:54