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口头提离职有效吗
释义
口头提前一个月申请离职,申请可以视为无效。 《中华人民共和国劳动合同法》第三十六条 用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
该内容由 陈亚楠律师 和 点行律询 共创回答
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更新时间:2026/4/9 6:25:13